lancement 26 février

La Fondation Émergence amorce un tournant important à l’occasion de son 25e anniversaire

La Fondation Émergence célèbre son 25e anniversaire en lançant le Réseau Allié et une plateforme d’apprentissage en ligne pour renforcer l’inclusion LGBTQ+ en milieux professionnels.

Mise à jour de l'auteur

Montréal, le 27 février 2025— La Fondation Émergence, organisation phare dans la lutte pour l’inclusion etle respect des droits des personnes LGBTQ+, a dévoilé hier, lors d’un événement réseautage, un tournant majeur dans le cadre de son 25e anniversaire. Ce changement marquant s’accompagne du lancement du Réseau Allié, une initiative innovante dédiée à la sensibilisation et à l’accompagnement des milieux professionnels, ainsi que d’une nouvelle plateforme d’apprentissage en ligne offrant des outils interactifs pour renforcer l’inclusion. Pour accompagner ces nouveautés, la Fondation a également repensé son site web afin d’offrir une navigation plus fluide et un accès optimisé aux ressources.

Après un quart de siècle d’engagement en faveur des droits des personnes LGBTQ+, la Fondation Émergence entame un nouveau chapitre avec une détermination renouvelée. Alors que l’EDI est attaqué et que des coupures se profilent, nous répondons avec force et pragmatisme : notre nouvelle offre de services accompagne les entreprises de manière concrète et adaptée, pour faire de l’inclusion une réalité durable.

exprime fièrement Patrick Desmarais, président de la Fondation Émergence.

Le Réseau Allié : un engagement concret pour l’inclusion

La Fondation Émergence inaugure le Réseau Allié, une initiative phare conçue pour soutenir les professionnel.le.s et organisations qui souhaitent s’engager envers l’inclusion des personnes issues de la diversité sexuelle et de genre. Ce programme d’adhésion offre un espace d’échange, de formation et d’accompagnement, permettant aux membres de renforcer leurs pratiques inclusives tout en bénéficiant d’avantages exclusifs. À travers ce réseau, la Fondation Émergence poursuit sa mission de bâtir des milieux plus ouverts et bienveillants.

Une plateforme d’apprentissage pour sensibiliser et informer

Dans cette même dynamique, la Fondation Émergence met à disposition sa toute nouvelle plateforme d’apprentissage en ligne, conçue pour accompagner et informer sur les enjeux LGBTQ+. Accessible en ligne, cet outil propose des contenus vulgarisés et engageants pour aider les individus et organisations à adopter des pratiques plus inclusives. Cette initiative s’accompagne d’une refonte complète du site web de la Fondation, offrant une navigation améliorée et des ressources plus accessibles afin de soutenir efficacement les efforts de sensibilisation et d’accompagnement.

25e anniversaire : Un quart de siècle lutte

Ce virage stratégique s’inscrit dans une année charnière pour la Fondation Émergence, qui célèbre 25 ans de lutte contre l’homophobie et la transphobie. Cet anniversaire marque un moment fort pour souligner les avancées réalisées et réaffirmer l’engagement de la Fondation à promouvoir une société plus inclusive.

Quelques articles similaires

personnes

L'équité, la diversité et l'inclusion : une nécessité, pas une mode !

L’équité, la diversité et l’inclusion (ÉDI+) ne sont pas une mode, mais un levier stratégique. Les organisations inclusives disposent d’un avantage compétitif significatif pour attirer et retenir les meilleurs talents. En investissant dans l’ÉDI+, les organisations ne se contentent pas de respecter des valeurs fondamentales : elles augmentent également leur attractivité et leur réputation.

Photo de Laurent McCutcheon

La Bourse d'excellence Laurent-McCutcheon

La Fondation Émergence annonce sa bourse de 5 000$ destinée aux étudiant.e.s de maîtrise dont le sujet de recherche porte sur les réalités de la communauté LGBTQ2+.

lancement 26 février

La Fondation Émergence amorce un tournant important à l’occasion de son 25e anniversaire

La Fondation Émergence célèbre son 25e anniversaire en lançant le Réseau Allié et une plateforme d’apprentissage en ligne pour renforcer l’inclusion LGBTQ+ en milieux professionnels.